Text copied to clipboard!
Titre
Text copied to clipboard!Conseiller Jeunesse
Description
Text copied to clipboard!
Nous recherchons un Conseiller Jeunesse passionné et engagé pour aider les jeunes à atteindre leur plein potentiel. En tant que Conseiller Jeunesse, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des jeunes en leur fournissant des conseils, des ressources et un soutien adapté à leurs besoins. Vous travaillerez avec des adolescents et de jeunes adultes pour les aider à surmonter les défis personnels, académiques et professionnels qu'ils peuvent rencontrer.
Vos principales responsabilités incluront l'organisation d'ateliers et de sessions de mentorat, la mise en place de programmes de développement personnel et professionnel, ainsi que la collaboration avec d'autres professionnels et organisations pour offrir un soutien complet aux jeunes. Vous serez également chargé d'identifier les besoins spécifiques des jeunes et de proposer des solutions adaptées pour les aider à progresser.
Le candidat idéal possède une excellente capacité d'écoute et de communication, ainsi qu'une forte empathie et une capacité à établir des relations de confiance avec les jeunes. Une expérience préalable dans le domaine de l'éducation, du travail social ou du conseil est fortement souhaitée. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe multidisciplinaire.
En tant que Conseiller Jeunesse, vous aurez l'opportunité d'avoir un impact significatif sur la vie des jeunes en les aidant à développer leur confiance en eux, à acquérir de nouvelles compétences et à atteindre leurs objectifs. Si vous êtes passionné par l'accompagnement des jeunes et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Fournir un accompagnement et des conseils aux jeunes sur divers aspects de leur vie.
- Organiser des ateliers et des sessions de mentorat pour le développement personnel et professionnel.
- Collaborer avec des organisations locales pour offrir des ressources et des opportunités aux jeunes.
- Évaluer les besoins des jeunes et proposer des solutions adaptées.
- Encourager l'engagement des jeunes dans des activités éducatives et communautaires.
- Aider à la résolution de problèmes personnels et sociaux rencontrés par les jeunes.
- Suivre les progrès des jeunes et ajuster les stratégies d'accompagnement si nécessaire.
- Sensibiliser les jeunes aux opportunités de formation et d'emploi.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en travail social, psychologie, éducation ou domaine connexe.
- Expérience préalable dans l'accompagnement des jeunes ou le conseil.
- Excellentes compétences en communication et en écoute active.
- Capacité à établir des relations de confiance avec les jeunes.
- Connaissance des ressources et des services disponibles pour les jeunes.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Empathie, patience et engagement envers le bien-être des jeunes.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous nous parler de votre expérience dans l'accompagnement des jeunes ?
- Comment gérez-vous une situation où un jeune est en détresse émotionnelle ?
- Quels types d'ateliers ou de programmes avez-vous déjà organisés pour les jeunes ?
- Comment établissez-vous une relation de confiance avec un jeune ?
- Comment travaillez-vous avec d'autres organisations pour soutenir les jeunes ?
- Pouvez-vous donner un exemple d'un jeune que vous avez aidé et comment vous l'avez soutenu ?
- Comment gérez-vous les conflits entre jeunes dans un cadre de groupe ?
- Quels outils ou méthodes utilisez-vous pour évaluer les besoins des jeunes ?
